Birim Kalite Yönetimi

Program İyileştirme ve Geliştirmeye yönelik olarak Stratejik Planlama İşlemlerini yapmak/koordinasyonu sağlamak, Birim Kalite Raporunun hazırlanması, Bölüm faaliyetlerini Stratejik Plan/Birim Kalite Raporu/YÖKAK çalışmaları çerçevesinde değerlendirmek, toplantı tutanaklarını tutulması ve YÖKAK çalışmaları ile ilgili dokümastonu hazırlamak, YÖKAK ile ilgili dokümanları komisyonlardan alarak YÖKAK Hazırlık ve Özdeğerlendirme Raporunun Hazırlamasını Koordine etmek/hazırlamak, diğer komisyonların çalışmalarını YÖKAK beklentileri doğrultusunda yönlendirmek, YÖKAK Bölüm ziyaretini organize etmek, Değerlendirme Takımına sunulacak malzemelerin hazırlamasını koordine etmek vb. işlemler

Komisyon Görevlileriİletişim
Doç. Dr. Mualla Birgül HUBAN(246) 214 7531 - muallahuban@isparta.edu.tr
Doç. Dr. Yunus Emre YÜKSEL(246) 214 6797 - yunusyuksel@isparta.edu.tr
Doç. Dr. Gözde Özkan TÜKEL
(246) 214 6797 - gozdetukel@isparta.edu.tr
Dr. Öğr. Üyesi Hamit ÖZTÜRK
(246) 214 6797 - hamitozturk@isparta.edu.tr


İÇ PAYDAŞLAR

  • Akademik personel
  • İdari ve teknik personel
  • Öğrenciler
  • Mezunlar


T.C.

ISPARTA UYGULAMALI BİLİMLER ÜNİVERSİTESİ TEKNOLOJİ FAKÜLTESİ






TEMEL BİLİMLER BÖLÜMÜ


                                       2022 YILI BİRİM AR-GE FAALİYET  RAPORU

 

 

Ocak 2023 Isparta

1.  BİRİM MEVCUT DURUM DEĞERLENDİRMESİ

 Raporun bu bölümünde birime özel mevcut durum değerlendirmesi yapılmıştır.

 1.1.  Personel Durumu

 Personel durumu akademik personel ve idari personel durumu olarak iki başlık altında incelenmiştir.

 1.1.1. Akademik Personel

 Bölümümüz Şubat 2023 tarihi itibariyle kadrolu akademik personelin göreve başlamasıyla faal hale gelmiştir. Bölüm bünyesinde halihazırda 3 adet doçent ve 1 adet doktor öğretim üyesi yer almaktadır. 2023 itibariyle bölümümüzde göreve başlayan 2 doçent hocamız 2022 yıllında üniversitemizin farklı bölümlerinde görev yapmaktaydı. Diğer doçent hocamız ise 2022 yılında farklı bir üniversitede görev yapmaktaydı. Bahsi geçen 3 doçent hocamız ile beraber dışardan atama ile bölüme kazandırılan 1 adet doktor öğretim üyesi hocamız 2023 Şubat tarihi itibariyle bölümümüzde göreve başlamıştır.  Halihazırda bölümdeki toplam öğretim üyesi sayısı 4 olup bölümde herhangi başka bir öğretim görevlisi veya araştırma görevlisi bulunmamaktadır.

 Mevcut durumda bölümde lisans ve lisansüstü programlarına aktif kayıtlı öğrenci bulunmamaktadır.

 1.1.2. İdari Personel

 Bölüm bünyesinde görevli idari personel sayısı 1’dir. Bu idari personel başka bir bölüm ile beraber bölüm sekreterliği görevini yerine getirmekte ve Ar-Ge faaliyetlerine katkısı bulunmamaktadır.

1.2. Fiziki Olanaklar

 Bölümde 4 öğretim üyesinin aynı anda ortak kullandığı ve ayrıntıları Tablo 1.1.’ de verilen 1 adet ofis bulunmaktadır.

 Bölüme ait derslik ve laboratuvarlar bulunmamaktadır.

  Tablo 1.1. Temel Bilimler Bölümü Ofis Bilgileri

 

BİNA ADI

OFİS NO

TÜRÜ

Alan (m2)

E14

011

Ofis

60

 

1.2.1.  Ofisler

 Bölümde 4 öğretim üyesinin aynı anda ortak kullandığı 1 adet ofis bulunmaktadır.

1.2.2. Derslikler 

Bölüme ait özel tahsis edilmiş derslik bulunmamakta, bölüm fakültemiz dersliklerini diğer bölümler ile ortak kullanmaktadır.

 


1.2.3.  Laboratuvarlar

     Bölüme ait özel tahsis edilmiş laboratuvar bulunmamaktadır.

 1.3. Makaleler 

2022 yılı içerisinde, bölüm akademik personeli tarafından toplamda 9 adet WoS makalesi yayınlanmıştır. Bu durumda 2022 yılı için akademik personel başına yıl bazında 2,25 adet WoS makalesi düşmektedir. Bölümün gelecek yıllar için hedefi akademik personel başına düşen WoS makalesi sayısını en az 3 yapmaktır. Bu hedefi belirlerken, eski/köklü bilinen diğer hedef üniversitelerdeki çalışma performansları örnek alınmıştır.

 

WoS makaleleri dışındaki makaleler toplandığında 2022 yılı için yıllık 8 adet makalenin literatüre kazandırıldığını görmekteyiz. Bu da akademik personel başına 2 adet makaleye denk gelmektedir. Burada bölüm olarak hedeflenen, WoS kategorisi dışındaki makale sayısının da WoS makalesi sayısı ile birlikte artırılmasıdır.

 

2022 yılında bölüm akademik personeli tarafından yayınlanan tüm makale ve sunumlarının listesi Tablo 1.2’de akademik personel bazında verilmektedir.

  

Doç. Dr. Mualla Birgül HUBAN

1

GÜRDAL M., HUBAN M. B. (2022). Advances in Mathematical Analysis and its Applications. New York, (pp. 21-35). Routledge Taylor and Francis Group ( Chapman and Hall/CRC).

2

HUBAN M. B. (2022). Upper and lower bounds of the A-Berezin number of operators. Turkish Journal of Mathematics, 46, 189-206.https://doi.org/10.3906/mat-2108-90

3

HUBAN M. B., Başaran H., GÜRDAL M. (2022). Berezin number inequalities via convex functions. Filomat.

4

HUBAN M. B., GÜRDAL M. (2022). On asymptotically invariant λ-statistical Φ-equivalent triple sequences. Electronic Journal of Mathematical Analysis and Applications, 10, 175-183.

5

GÜRDAL V., Başaran H., HUBAN M. B. (2022). Further Berezin radius inequalities. Palestine Journal of Mathematics.

6

KİŞİ Ö., GÜRDAL V., HUBAN M. B. (2022). Ideal statistically limit points and ideal statistically cluster points of triple sequences of fuzzy numbers. Journal of Classical Analysis, 19, 127-137.https://doi.org/10.7153/jca-2022-19-10

7

HUBAN M. B., GÜRDAL M. (2022). On deferred generalized statistical convergence of complex uncertain triple sequences. Palestine Journal of Mathematics, 11, 255-266.

8

Başaran H., HUBAN M. B., GÜRDAL M. (2022). Inequalities Related to Berezin Norm and Berezin Number of Operators. Bulletin of Mathematical Analysis and Applications, 14, 1-11.

9

HUBAN M. B., Başaran H., GÜRDAL M. (2022). Some New Inequalities via Berezin Numbers. Turkish Journal of Mathematics and Computer Science, 14, 129-137.https://doi.org/10.47000/tjmcs.1014841

Doç. Dr. Yunus Emre YÜKSEL

1

Design and thermodynamic analysis of a new multigenerational plant with modular high‐temperature gas‐cooled reactor, M Koc, YE Yuksel, M Ozturk, International Journal of Energy Research, 2022, 46 (14), 20650-20669

 

2

Thermodynamic assessment of a novel multigenerational power system for liquid hydrogen production, M Koc, YE Yuksel, M Ozturk, International Journal of Hydrogen Energy, 2022, 47 (74), 31806-31820

 

3

Thermodynamic and exergo-economic assessments of a new geothermally driven multigeneration plant, M Koc, YE Yuksel, M Ozturk, International Journal of Hydrogen Energy, 2022, 47 (45), 19463-19480

 

4

Design and analysis of a new solar hydrogen plant for power, methane, ammonia and urea generation, YE Yuksel, M Ozturk, I Dincer, International Journal of Hydrogen Energy, 2022, 47 (45), 19422-19445

 

5

Performance Examined a Solar Energy Sourced Combined Plant with s-CO2 Power Plant, YE Yuksel, F Yilmaz, M Ozturk, 2nd World Energy Storage Conference (WESC-22), 2022

 

6

Thermodynamic Analysis of A New Compressed Air Energy Storage-Based Combined Plant For Multigeneration With Hydrogen Production, M Koc, YE Yuksel, M Ozturk, 23rd World Hydrogen Energy Conference, 2022

 

 

7

A Newly Developed Brayton Cycle-Based Combined Plant Including Hydrogen Production and Compression: Energy And Exergy Analyses, YE Yuksel, M Ozturk, I Dincer, 23rd World Hydrogen Energy Conference, 2022

 

8

Thermodynamic Analysis of a Nuclear Power Plant-based Multigeneration System with Liquid Hydrogen Production, M Koc, YE Yuksel, M Ozturk, The Sixth International Hydrogen Technologies Congress (IHTEC-2022)

 

9

Thermodynamic Analysis of a Biomass-Gasification based Multigenerational Plant with Hydrogen and Ammonia Production, YE Yuksel, M Ozturk, I Dincer, The Sixth International Hydrogen Technologies Congress (IHTEC-2022)

 

Doç. Dr. Gözde ÖZKAN TÜKEL

1

ÖZKAN T. G., ŞİMŞEK A. (2022). Güncel Ekonomi, Tarım, Finans ve İşletme Analizleri. İstanbul, (pp. 21-46). Efe Akademi Yayıncılık.

2

ŞİMŞEK A., ÖZKAN T. G. (2022). Bir Başka Yönetim Mümkün Mü?. Ankara, (pp. 165-201). Detay Yayıncılık.

3

ÖZKAN T. G., ŞAHİN B., TURHAN T. (2022). Isotropic Riemannian Maps and Helices Along Riemannian Maps. University Politehnica of Bucharest Scientific Bulletin-Series A-Applied Mathematics and Physics, 84, 89-100.

4

TURHAN T., ÖZKAN T. G., ŞAHİN B. (2022). Hyperelastic curves along Riemannian maps. Turkish Journal of Mathematics, , 1256-1267.https://doi.org/10.3906/mat-2107-100

5

YILMAZ C. A., TURHAN T., ÖZKAN T. G. (2022). Frenet Frames of Trigonometric B'ezier Curves. Turkish Journal of Mathematics and Computer Science, 14, 124-128.https://doi.org/10.47000/tjmcs.1015220

Dr. Öğr. Üyesi

Hamit ÖZTÜRK

1

Öztürk, H., & Aslan, F. (2022). Preparation of high-quality SnS thin films for self-powered photodetectors and solar cells using a low-temperature powder technique. Optical Materials, 131, 112755.

 

1.4. Bildiriler 

Bölüm öğretim elemanlarımız tarafından 2022 yılında 5 adet uluslararası bildiri yayınlanmıştır. Akademik personel başına düşen bildiri yıllık 1,25 olarak hesaplanmıştır.

1.5.  Projeler

 2022 yılı için bölüm öğretim elemanlarının 1 tane BAP Projesi vardır.

 1.6. WoS Atıflar

 Bölüm öğretim üyeleri 2022 yılı içerisinde kendi kendine atıflamadığı ve WoS’da taranan çalışmalardan olmak üzere 23 atıf almışlardır.

 1.7. Google Scholar Atıflar

 Bölüm öğretim üyeleri 2022 yılı içerisinde Google Scholar tarafından taranan çalışmalardan toplamda 266 atıf almışlardır.

 1.8.  Akademik Teşvik Puanları

 Bölüm akademik personelinin 2022 akademik teşvik ödeneği değerlendirmesi neticesinde oluşan değerlendirmesi Tablo 1.3’te verilmiştir. Buna göre 2022 yılında toplam 3 öğretim üyesi akademik teşvik ödeneğine başvurmuş, 2 öğretim üyesi 30 ile 60 arasında ve 1 öğretim üyesi de 60 ile 90 arasında puan alarak akademik teşvik ödeneği almaya hak kazanmıştır. Halihazırda bölümümüzde Doktor öğretim üyesi olarak görev yapan hocamız 2022 yılında doktora eğitimi devam ettiğinden akademik teşviğe başvuru yapamamıştır.

 

Tablo 1.3. Temel bilimler bölümü 2022 yılı akademik teşvik ödeneği değerlendirmesi

Akademik Teşvik Başvurusunda Bulunan Personel Sayısı

3

Akademik Teşvik Puanı ≥90 olan Personel Sayısı

0

90 > Akademik Teşvik Puanı ≥ 60 olan Personel Sayısı

1

60 > Akademik Teşvik Puanı ≥ 30 olan Personel Sayısı

2

Akademik Teşvik Alamayan Personel Sayısı

0

Akademik Teşvik Alan Personel Oranı

1

Akademik Teşvik Alamayan Personel Oranı

0

 

 2.  BİRİM SWOT ANALİZİ

 Birim SWOT analizi kapsamında Birimin Güçlü Yanları, Birimin Zayıf Yanları, Birim İçin Fırsatlar ve Birin İçin Tehditler madde imleri halinde değerlendirilmiştir.

 2.1.  Birimin Güçlü Yanları

 Birimin güçlü yanları aşağıdaki gibi sıralanabilir:

       ·       Temel bilimler bölümünde hem teorik hem de uygulamalı olarak bilimsel çalışmalarını                     sürdüren akademik kadronun bulunması.

·       Temel bilimler noktasında matematik ve fizik alanlarında uzmanlaşmış deneyimli ve nitelikli akademik kadronun varlığı.


·       Temel bilimler bölümünde yer alan farklı disiplinlerden akademisyenlerin birlikte ortak akademik çalışma ve Ar-Ge faaliyetleri gerçekleştirebilme noktasındaki ciddi potansiyeli



 2.2.  Birimin Zayıf Yanları

 Birimin zayıf yanları aşağıdaki gibi sıralanabilir:

 ·       Ofis ve laboratuvar noktasında fiziki mekân ve teçhizat eksiklikleri.

·       Yardımcı akademik personel (araştırma görevlisi) bulunmaması

·       2023 Şubat tarihi itibarıyla 4 adet akademik personel birimde göreve başlamıştır. Bölümümüz yeni kurulduğundan lisans ve lisans üstü programlarımız ve bu programlara kayıtlı öğrenci bulunmamaktadır. İleriye yönelik olarak birimde lisans üstü anabilim dallarının kurulması öncelikli olarak planlanmaktadır.

 2.3.  Birim için Fırsatlar

 Birim için fırsatlar aşağıdaki gibi sıralanabilir:

 ·       Birimde farklı temel bilimler alanlarında uygulamalı ve teorik çalışmalar yapan öğretim elemanlarının bulunması sayesinde ortak çalışma yürütebilme potansiyeli

·       Coğrafi konumumuz sebebiyle komşu şehirlere yakınlığımızın ortak çalışmalar açısından bir fırsat oluşturması

·       Sanayi ve akademiye yönelik disiplinler arası çalışmaya uygun bir bölüm olmamız


·       Bölüm içinde farklı anabilim dallarında yer alan öğretim elemanlarının uyumlu olarak çalışması

 2.4.Birim için Tehditler

 Birim için tehditler aşağıdaki gibi sıralanabilir:

 ·       Temel bilimler noktasında Ar-Ge faaliyetlerinin yürütülebileceği laboratuvarların bulunmaması

·       Birim öğrencilerine yönelik laboratuvarların bulunmaması


·       Yeni kurulan bir bölüm olmamız nedeni ile lisans ve lisansüstü mezun öğrencilerimizin henüz olmaması


·       4 adet öğretim üyesi için ortak 1 ofisin bulunması. Bu durum inşaatı devam eden yeni fakülte binaları ile çözülebilecektir.

 

3.  AR-GE FAALİYETLERİNİN İYİLEŞTİRİLMESİ İÇİN STRATEJİ ÖNERİLERİ

 

Yukarıda    tablolarda    incelenen    parametrelerin iyileştirilmesi ve birimimizin Ar-Ge faaliyetlerinin geliştirilmesi için aşağıdaki strateji önerileri belirlenmiştir:

 

·       Birime, birim içi ortak çalışmayı destekleyecek şekilde ve Ar-Ge performansına katkı sağlayacak nitelikte bir akademik geçmişe sahip öğretim elemanlarının kazandırılması,

·       Özellikle lisansüstü çalışmaları için laboratuvar imkanlarının geliştirilmesi,

·       Öğretim üyeleri için ayrı ofislerin temini

·       Uluslararası-Ulusal düzeydeki kongre, sempozyum, kurs, workshop gibi etkinliklere katılım için teşviklerin sağlanması.

4.  SONUÇ

 Temel bilimler bölümü üniversitemiz bünyesinde bulunan mühendislik ve mühendislik alt dallarını teşkil eden meslek yüksek okullarında temel bilimler derslerinin verilmesini sağlayarak eğitim-öğretime katkısını sürdürmektedir. Bunun yanında Ar-Ge alanında çalışmalarını sürdürerek hem bilimsel hem de toplumsal katkı hedeflerine ulaşma yolunda ilerlemektedir. Her yıl birim iç değerlendirmesi yapılarak birimimizin amaç, misyon ve hedefleri doğrultusunda iyileştirme ve dönüşüm çalışmalarının yapılması hedeflenmektedir.

 Birimimiz yukarıda bahsedildiği üzere 2023 Şubat ayında akademik personelin göreve başlaması sonucu faal hale gelmiştir. Dolayısıyla birime bağlı anabilim dalları henüz kurulmamıştır. Bu noktada önceliğimiz anabilim dallarının kurulması ile birime bağlı lisans üstü öğrenci kabulüne başlanılması öncelikli hedefimizdir. Bunun sonucunda birime bağlı akademik çalışmaların hız kazanacağı ve artarak devam edeceğini öngörmekteyiz.

 Ar-Ge alanında, hızla değişen ve gelişen teknolojiye ayak uydurarak, bölgesel ve ulusal kalkınma planları ve ihtiyaçları çerçevesinde projelerin yapılmasına devam edilecektir. TÜBİTAK ve diğer projelerde görev alarak çalışmalara destek verecek ve sonrasında nitelikli insan gücüne katkı sağlayacak proje bursiyerlerinin istihdamının yine birime kayıtlı lisans üstü öğrencilere öncelikli olarak sağlanması planlanmaktadır.

 2023 yılı itibariyle birimde akademisyen olarak göreve başlayan öğretim üyelerimiz 2022 yılı içerisinde bulundukları farklı birimlerde toplamda 24 adet dergi makale ve uluslararası bildiri ile 1 adet proje faaliyeti gerçekleştirmiştir. Aynı birimde farklı disiplinlerden akademisyenlerin bir araya gelmesiyle ilerleyen dönemde; birimimizde görev yapan akademisyenlerimizin yayınların niteliğinin mevcut imkanlar dahilinde artacağı, bununla beraber ulusal/uluslararası dış kaynaklı proje sayısının çoğalması hedeflerimiz arasında yer almaktadır.

 İlerleyen yıllarda uluslararası akademik ilişkilerin artırılarak genişletilmesi dolayısıyla bölüm Ar-Ge faaliyetlerine uluslararası katkı                         sağlaması hedeflerimiz arasında yer almaktadır.

 

AR-GE KOMİSYONU

  

 

 

Doç. Dr. Mualla Birgül Hüban Komisyon Başkanı

 

 

 

 

 

 

Doç. Dr. Yunus Emre   Yüksel

       Üye

 

 

 

 

 

Doç. Dr. Gözde Özkan Tükel

 Üye

 

 

 

 

 

Dr. Öğr. Üyesi Hamit Öztürk

 Üye

 

ISPARTA UYGULAMALI BİLİMLER ÜNİVERSİTESİ

TEKNOLOJİ FAKÜLTESİ DEKANLIĞI

YÖNETİM KURULU KARARI

Toplantı Tarihi

12.10.2023

Toplantı Sayısı

296

Karar Sayısı

3

Sayfa No

1/1

03- Temel Bilimler Bölümü Koordinatörlüklerin ve Komisyonların Görevlendirilmesi.

Fakültemiz Temel Bilimler Bölümünün Koordinatörlük ve Komisyon görevlendirilmelerinin, aşağıdaki tablodaki şekliyle kabul edilmesinin uygunluğuna ve konunun Rektörlük Makamına arzına oy birliği ile karar verildi.

Komisyon/ Koordinatörlük

Alt Birimler

Görev Tanımı

Üyeler

Kriz Yöneticileri

Doç. Dr. Gözde ÖZKAN TÜKEL

Lisansüstü Eğitim ve BİLSİS Koordinatörü

Lisansüstü müfredat revizyonları, yeni ders tekliflerinin değerlendirilmesi/incelenmesi, lisansüstü ders intibaklarının yapılması, lisansüstü sınav komisyonlarını belirlemek (giriş sınavı, tez izleme komitesi, tez savunması), lisansüstü ders programını belirlemek, lisansüstü sınav programlarını belirlemek, Seminer programını hazırlamak ve duyurmak yıllık faaliyetlerin, teknik/gezi ve sosyal faaliyetlerinin planlanması/yapılması, öğrencilerin Lisansüstü Eğitim, ALES ve Yabancı Dil konusunda bilgilendirilmesi, mezun olan öğrencilerimizin lisansüstü eğitime başlama durumlarını tespit/takip etmek (Mezuniyet Komisyonu ile ortak), bilimsel araştırmalarla ilgili konuları görüşmek, bilimsel araştırmaları yönlendirmek, koordine ve teşvik etmek, değişik anabilim dallarına ait disiplinler arası çalışmaları koordine etmek, her yıl bölüme ait bilimsel yayın verilerini 31 Aralık tarihine kadar çıkarmak, yurtiçi ve yurtdışı bilimsel projeleri koordine etmek, bilimsel yayın ve projelerle ilgili kriterleri belirleyerek her yıl bölüm öğretim elemanlarını değerlendirmek.

Dr. Öğr. Üyesi Hamit ÖZTÜRK

Uluslararası İlişkiler ve Öğrenim Hareketliliği/ Değişim Programları Komisyonu

Erasmus Programı Koordinatörlüğü

Öğrenim anlaşmalarının yapılması, öğrenim protokolü belgelerinin hazırlanması, öğrencilerin değişim programı konusunda bilgilendirilmesi, giden/gelen öğrenci danışmanlığı.

Doç. Dr. Yunus Emre YÜKSEL

Mevlana Programı Koordinatörlüğü

Doç. Dr. Mualla Birgül HUBAN

Farabi Programı Koordinatörlüğü

Doç. Dr. Gözde ÖZKAN TÜKEL

Bölüm-Sanayi -Paydaşlarla
iletişim ve Organizasyon
Komisyonu

İşyeri Eğitimi Komisyonu

İşyeri eğitimi ile ilgili tüm dokümantasyonların/formların/anketlerin hazırlanması, mevcut işyerlerinin değerlendirilmesi, yeni işyerleri ile anlaşmaların sağlanması, işyeri eğitimi için öğrencilerin bilgilendirilmesi, başvurularının alınması, öğrenci-işyeri eşleştirilmeleri için raporların hazırlanması, işyeri eğitimi süresince Bölüm-Öğrenci-İşyeri koordinasyonun sağlanması, işyeri Eğitimi mülakatı için gerekli hazırlıkların planlanması ve yapılması.

Dr. Öğr. Üyesi Hamit ÖZTÜRK

Staj Komisyonu

Staj ile ilgili tüm dokümantasyonların hazırlanması, öğrencilerin bilgilendirilmesi, başvurularının alınması, staj yerlerinin uygunluğunun (asgari şartların) incelenmesi, öğrenci-stajyeri eşleştirilmeleri için raporların hazırlanması, staj süresince Bölüm-Öğrenci-İşyeri koordinasyonun sağlanması, staj mülakatı için gerekli hazırlıkların planlanması ve yapılması

Doç. Dr. Yunus Emre YÜKSEL

Öğrenci ve
Eğitim İşleri

Ders Programı Hazırlama Komisyonu

Güz, Bahar ve Yaz Okulu Ders Programlarının Hazırlanması

Doç. Dr. Mualla Birgül HUBAN

Sınav Programı Hazırlama Komisyonu

Ara (Vize), Telafi, Mazeret, Final, Bütünleme, Tek ders ve Yaz Okulu Sınav Programlarının Hazırlanması

Doç. Dr. Gözde ÖZKAN TÜKEL

Muafiyet ve İntibak Komisyonu

Çift anadal ve yandal ile ilgili kontenjan ve şartların belirlenmesi, derslerin ve işlemlerin belirlenmesi, çift Anadal ve yandal öğrencilerinin muafiyet ve intibak İşlemleri, yatay ve dikey geçiş/af ile ilgili muafiyet ve intibak İşlemleri, yaz okulu ders içeriklerinin uygunluk değerlendirmesi, mühendislik tamamlama ve özel öğrencilerin ders intibakları ile ilgili işlemler, öğrencilerin ders çakışma dilekçelerinin incelenmesi.

Dr. Öğr. Üyesi Hamit ÖZTÜRK

Eğitim İşleri, Bologna ve AKTS Komisyonu

Lisans müfredat revizyonları, yeni ders tekliflerinin incelenmesi, lisans ders intibaklarının yapılması, bölüm AKTS ders yüklerinin ve içeriklerinin düzenlenmesi için koordinasyonun sağlanması, bölüm dışından alınan ve/veya bölüm dışından alınan destekle yürütülen derslerin, bölüm ortak derslerin AKTS ve ders içeriklerinin hazırlanması ve takibi, Bologna sürecinde web ortamında bulunan bölüm kataloğunun kontrolü/güncellenmesi, öğrenci anketlerini yapmak, sonuçlarını yorumlamak ve iyileştirme önerilerinde bulunmak, uygulanmakta olan anket formlarını gözden geçirip gerekli değişiklikleri yapmak ve güncellemek, bölümde ders veren öğretim elemanlarının ders dosyalarını hazırlamasında bilgilendirme yapmak, ders dosyalarının toplanması ve kriterlere uygunluğunun kontrolünü, program çıktılarının, yenilenecek eğitim amaçlarına mühendislik eğitimindeki gelişmelere-anket sonuçlarına-görüşmelere-nitel değerlendirmelere-öğrenci başarı notu ve eğitim olanakları hakkındaki görüşlerle birleştirerek güncellenmesi için Bölüm Yönetimi’ne talepte bulunmak, öğrenci şikâyetlerinin alınması ve değerlendirilmesi, yaz okulunda açılacak derslerin belirlenmesi/planlanması.

Doç. Dr. Yunus Emre YÜKSEL

Öğrenci İşleri, Burs Yardım ve Sosyal Faaliyetler Koordinatörlüğü

Öğrenci temsilcilerinin seçimi, yeni öğrenci oryantasyonlarının yapılması, öğrenci danışmanlıklarının planlanması ve denetimi, öğrenci kariyer planlaması desteği, MTOK öğrenci sınıf danışmanlığı, başarı istatistikleri, MTOK muafiyet sınavı hazırlık ve değerlendirmesi, burs ve yardımlar konusunda öğrencilerin bilgilendirilmesi, başvuruların alınması ve değerlendirmesi/mülakatları, yıllık teknik/gezi ve sosyal faaliyetlerinin yapılması, sınava giremeyenlerin mazeretlerini değerlendirme, kayıt dondurma işlemlerinin değerlendirilmesi.

Doç. Dr. Mualla Birgül HUBAN

Proje ve Mühendislik Tasarımı /Bitirme Tezi Komisyonu

Mühendislik Tasarımı, Bitirme Tezi öğrenci taleplerinin alınması ve dağıtımı, öğrenci projelerinin bilgilendirilmesi, Mühendislik Tasarımı ve Bitirme Tezi konularının kayıt altına alınması, sonuç raporlarının kontrolü, mülakatlar için komisyonların oluşturulması, proje sergisi vb. etkinliklerin organizasyonu.

Doç. Dr. Gözde ÖZKAN TÜKEL

Ölçme ve Değerlendirme Komisyonu

Bölüm faaliyetlerine ilişkin ölçme, değerlendirme ve öz değerlendirmeler kapsamında inceleme, anket ve benzeri yöntemler geliştirerek uygulamak, Akademik Bölüm Kurulu gündemindeki ilgili konuları ölçme ve değerlendirme tekniklerine uygunluk açısından incelemek ve yılsonunda program amaç ve çıktılarına ulaşma başarının değerlendirildiği değerlendirme raporu hazırlamaktır.

Dr. Öğr. Üyesi Hamit ÖZTÜRK

Mezuniyet Komisyonu

Tek ders, öğrenci mezuniyeti için gerekli denetleme ve incelemelerin yapılması, ilişik kesme, mezuniyet törenleri için planlama ve hazırlıkların yapılması, mezun anketlerinin hazırlanması, mezunların izlenmesi, değerlendirilmesi ve iletişimin sağlanması.

Doç. Dr. Yunus Emre YÜKSEL

Alt Yapı Komisyonu
Alt Yapı, İdari ve Mali
İşler Komisyonu

Laboratuvarlar ve Atölyeler Sorumlusu

Bölüm laboratuvar ve atölyelerinin Eğitim-Öğretim sürecinde kullanımının planlanması ve kullanıma hazır hale getirilmesi (kalibrasyon, bakım, onarım listelerinin hazırlanması), sarf ve demirbaş malzeme ihtiyaçlarının belirlenmesi/toplanması, ders-laboratuvar eşleştirmelerinin yapılması, bölümün alt yapı envanterini tutmak, programın alt yapısının MÜDEK ölçütlerine uygun olarak gelişmesini sağlamak.

Doç. Dr. Mualla Birgül HUBAN

İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği Temsilcisi

Bölüm Eğitim ve Öğretim sürecinde okul, derslik, laboratuvar ve atölyelerinin iş güvenliği açısından düzenlenmesi, laboratuvarda gerekli güvenlik önlemlerini almak, tüm cihazların üzerine adını ve kullanma talimatını etiketlemek

Doç. Dr. Gözde ÖZKAN TÜKEL

Engelli Öğrenci Birimi Temsilcisi

Bölüm ders ve dersliklerinin, ortak kullanım alanlarının engelli öğrencilere göre düzenlenmesi, planlanması ile ilgili raporların hazırlanması, çalışmaların takibi.

Dr. Öğr. Üyesi Hamit ÖZTÜRK

Akademik Değerlendirme, Program İyileştirme, Kalite Geliştirme, MÜDEK Koordinasyon Komisyonu

Program iyileştirme ve geliştirmeye yönelik olarak stratejik planlama işlemlerini yapmak/koordinasyonu sağlamak, Birim Kalite Raporunun hazırlanması, bölüm faaliyetlerini Stratejik Plan/Birim Kalite Raporu/MÜDEK çalışmaları çerçevesinde değerlendirmek, toplantı tutanaklarını tutulması ve MÜDEK çalışmaları ile ilgili dokümantasyonu hazırlamak, MÜDEK ile ilgili dokümanları komisyonlardan alarak MÜDEK Hazırlık ve Öz değerlendirme raporunun hazırlamasını koordine etmek/hazırlamak, diğer komisyonların çalışmalarını MÜDEK beklentileri doğrultusunda yönlendirmek, MÜDEK Bölüm ziyaretini organize etmek, değerlendirme takımına sunulacak malzemelerin hazırlamasını koordine etmek vb. işlemler.

Doç. Dr. Yunus Emre YÜKSEL

Bilişim ve WEB Komisyonu

Bilgisayar laboratuvarlarının organizasyonunun yapılması ve gerekli yazılım/donanımların belirlenmesi, derslerde bilgi teknolojilerinin aktif kullanımı ile ilgili öneriler getirilmesi,
bölüm web sayfasının güncellemek, bölüm İngilizce web sayfasını hazırlamak, bölüme ait sosyal paylaşım sayfasını oluşturmak, bölüm ve derslerle ilgili duyuru ve haberleri bu sayfalar üzerinden iletmek, bu sayfalara görüş bildirenlerin görüşlerini derleyerek bölüme raporlamak, bölüm akademik faaliyet raporunu hazırlamak ve web sayfasından ilan etmek, proje, yayın ve patent alımı gibi faaliyetlerin yayınlanacağı internet sayfasını hazırlamak ve bölüm web sayfasına adapte etmek, komisyonların web sayfası üzerinde istediği değişiklikleri yapmak, uygun görülen anketlerin web sayfası üzerinden yapmak (Bölüm Akademik Kurulu’nca alınan kararların, yapılan toplantıların, seminer, sempozyum ya da sosyal sorumluluk projelerinin bölüm internet sayfasında verilmesi).

Dr. Öğr. Üyesi Hamit ÖZTÜRK